Regula la relación laboral entre un empleador y un trabajador. Puede ser por tiempo definido, indefinido o por obra determinada.
Establece las condiciones para la transferencia de propiedad de bienes entre un comprador y un vendedor.
Regula el alquiler de bienes inmuebles, estableciendo las obligaciones de arrendador y arrendatario.
Establece los términos bajo los cuales se asegura el cumplimiento de una obligación, como el contrato de hipoteca o fianza.
